Перейти к содержимому
Twoja NorwegiaНорвегия понятно
Войти
Twoja NorwegiaНорвегия понятно
Войти
News
Работа
Руководства

Руководства

  • Старт в Норвегии

Темы

  • Работа
  • NAV
  • Налоги
  • Здоровье
  • Семья
  • Бизнес в Норвегии

Учреждения в Норвегии

  • Skatteetaten
  • UDI
  • Politiet
  • Helsenorge
  • Altinn
NAV
Компании
События

Навигация

  • Свежее
  • Норвегия Сейчас
  • Решить вопрос
  • Работа и деньги
  • Жизнь в Норвегии
  • Рядом
  • Исследователи Норвегии

Решить вопрос · Темы

  • Работа
  • NAV
  • Налоги
  • Здоровье
  • Семья
  • Бизнес в Норвегии

Решить вопрос · Учреждения в Норвегии

  • Skatteetaten
  • UDI
  • Politiet
  • Helsenorge
  • Altinn

Работа и деньги · Учреждения в Норвегии

  • Arbeidstilsynet
  • Brønnøysundregistrene

Жизнь в Норвегии · Темы

  • Школа
  • Право

Жизнь в Норвегии · Учреждения в Норвегии

  • HELFO
  • Husbanken
  • Statens vegvesen

Моё и инструменты

  • Учреждения в Норвегии
  • Темы
  • События
  • Статьи
  • Radio Wataha — Видео
  • Сообщить тему
  • Рассылка
  • О нас
  • Редакция
  • Как мы работаем
  • Контакты
  • Реклама и финансирование
  • Правила
  • Политика конфиденциальности
  • Политика cookie
  • Доступность
  • Вместе
  • Сохранённое
Изучение норвежского
Калькулятор зарплаты
Twoja Norwegia

Twoja Norwegia — с 2019 года

Рассылка Twoja Norwegia

Главные новости Норвегии без необходимости искать их по всему порталу.

Официальные каналы

  • Twoja Norwegia в Facebook
  • Wataha.no
  • Wataha – Portal Informacyjny Norwegia в Facebook

Издатель: Wataha Integrasjon Forening · Орг. № 926 160 346 · Mælandsgata 32, 3660 Rjukan

Ответственный редактор: Steve Joobs · Создание сайта Watahar

Twoja Norwegia

Twoja Norwegia

Информационный портал для поляков и жителей Норвегии.

С 2019 года

Главная

  • News
  • Статьи
  • Темы
  • События
  • Компании
  • Поиск

О нас

  • О нас
  • Редакция
  • Как мы работаем
  • Контакты
  • Реклама и финансирование
  • Сообщить тему

Правила

  • Политика конфиденциальности
  • Политика cookie
  • Правила
  • Доступность

Рассылка Twoja Norwegia

Главные новости Норвегии без необходимости искать их по всему порталу.

  • Polski
  • English
  • Norsk
  • Русский
  • Українська

Официальные каналы

  • Twoja Norwegia в Facebook
  • Wataha.no
  • Wataha – Portal Informacyjny Norwegia в Facebook

Издатель: Wataha Integrasjon Forening · Орг. № 926 160 346 · Mælandsgata 32, 3660 Rjukan

Ответственный редактор: Steve Joobs · Создание сайта Watahar

© 2026 Twoja Norwegia. Все права защищены.

ГлавнаяРядомПоискФирмыРабота
  1. Twoja Norwegia
  2. Норвегия и общество
  3. Больничные в Норвегии снова растут. Что показывают данные 2026 года?
Норвегия и общество

Больничные в Норвегии снова растут. Что показывают данные 2026 года?

Отсутствия по болезни в Норвегии снова растут. Во втором квартале 2026 года они составили 6,7%, а особенно проблемными являются более длительные больничные, психические расстройства и высокий уровень отсутствия среди работников здравоохранения и служб социального ухода.

Послушать статью

Steve JoobsОпубликовано: 6 сентября 2024 г.Время чтения: 4 минПоследнее обновление: 25 сентября 2026 г.
Сотрудница в Норвегии находится на больничном из‑за проблем со здоровьем.

Сотрудница в Норвегии находится на больничном из‑за проблем со здоровьем.

© Twoja Norwegia · Наше фото

Кратко

Во втором квартале 2026 года уровень отсутствия по болезни в Норвегии составил 6,7%. После падения в 2025 году он снова немного растёт. Из-за больничных было потеряно более 7,8 млн рабочих дней, и NAV указывает, что основной проблемой является более длительная продолжительность больничных. Психические проблемы стали причиной примерно 28% потерянных дней, покрываемых больничными.

Главные факты

  • общий уровень отсутствий во II квартале 2026: 6,7%
  • рекордный уровень пришёлся на 2024 год
  • более 7,8 млн потерянных рабочих дней из‑за больничных
  • психические проблемы: более 2,2 млн дней, около 28%
  • женщины: 7,5%, мужчины: 4,1% больничных
  • здравоохранение и социальные услуги: 8,4%
  • рекордные 31% больничных были частичными

Есть вопрос по этой теме?

Спросите тех, кто мог уже проходить через похожую ситуацию.

После снижения в 2025 году количество больничных снова растёт

Во II квартале 2026 года совокупный, сезонно скорректированный показатель отсутствий по болезни в Норвегии составил 6,7%. В предыдущем квартале это было 6,6%.

ССБ отмечает, что рост незначителен, но показатель растёт уже третий квартал подряд.

2024 год по‑прежнему остаётся точкой отсчёта. Именно тогда отсутствие достигло самого высокого уровня примерно за 15 лет. В 2025 году ситуация улучшилась, но в первой половине 2026 года тенденция снова слегка пошла вверх.

Проверьте актуальную статистику отсутствий по болезни в ССБ

Новых больных много не прибавилось. Больничные длятся дольше

Это один из главных выводов из данных NAV.

Во II квартале 2026 из‑за больничных, выданных врачами, было утрачено более 7,8 миллиона рабочих дней. Это более чем на 200 тыс. больше, чем годом ранее.

NAV указывает, однако, что рост не вызван прежде всего увеличением числа находящихся на больничных.

Люди, которые уже болеют, в среднем дольше находятся вне работы.

Это важно, потому что длительный больничный увеличивает риск более трудного возвращения на работу.

Психические проблемы становятся всё большей долей отсутствий

Крупнейшей группой причин больничных по‑прежнему являются заболевания опорно‑двигательного аппарата.

На втором месте, однако, находятся расстройства и психические проблемы, и именно эта группа сильнее всего росла в последние годы.

Во II квартале 2026 психические проблемы были причиной более чем 2,2 млн потерянных рабочих дней, то есть примерно 28% дней, покрытых больничными.

NAV также сообщает, что почти половину этой группы составляют проблемы, классифицируемые как:

психические симптомы, выгорание и реакции на стрессовые события.

После снижения в 2025 году отсутствие, связанное с психическими проблемами, снова выросло и приблизилось к рекордному уровню 2024 года.

Женщины по‑прежнему чаще берут больничные

В случае больничных показатель во II квартале 2026 года составлял:

7,5% среди женщин
а также
4,1% среди мужчин.

Наивысший уровень зарегистрирован среди женщин в возрасте 30–34 лет – 9,1%.

NAV не сводит это к одной причине. На статистику влияют, среди прочего, структура занятости, характер выполняемой работы, здоровье, беременность и социальные факторы.

Здравоохранение и социальная помощь с наивысшим уровнем отсутствий

Наивысший показатель больничных зарегистрирован в отрасли здравоохранение и социальные услуги, то есть в сфере здравоохранения и социальных услуг.

Во II квартале 2026 он составлял 8,4%.

Это важно также для поляков в Норвегии, поскольку многие люди из нашего сообщества работают в уходе, в домах для пожилых, в больницах и других медицинских услугах.

Рекордное количество частичных больничных

Есть и положительный сигнал.

Целых 31% больничных во II квартале 2026 были частичными, то есть частичный больничный.

Это наибольшая доля с начала ведения таких измерений. Годом ранее это было чуть менее 29%.

Частичный больничный означает, что работник может, например, находиться на 50% больничного, а в оставшееся время продолжать работать.

NAV (НАВ) подчёркивает, что поддержание контакта с местом работы может снижать риск длительного выпадения из рынка труда.

Что эти данные означают для работника?

Сами статистические данные не меняют правил sykepenger.

Они показывают, почему всё более важна быстрая реакция, когда проблемы со здоровьем начинают влиять на работу.

Если болезнь может быть связана с условиями труда, перегрузкой, стрессом или организацией рабочего места, не стоит ждать месяцами.

В TwojaNorwegia (ТвояНорвегия) у нас есть отдельный справочник:

Внутренняя ссылка: «Болезнь из‑за работы? Норвегия меняет правила. Узнайте, что делать шаг за шагом»

Если же вы заболеете во время пребывания в Польше:

Внутренняя ссылка: «Болезнь во время пребывания в Польше — что с больничным, работодателем и NAV?»

Вернулась ли Норвегия уже к рекорду 2024 года?

Нет.

Важно не оставлять старый заголовок без объяснения.

2024 год был рекордным по показателю высокого отсутствия на работе. В 2025 году произошёл спад, а в первой половине 2026 года мы видим повторный, но пока небольшой рост.

Проблема не исчезла.

Однако изменилась её природа. Особо тревожны длительные больничные и повторный рост отсутствий, связанных с психическим здоровьем.

Состояние информации проверено: 25 сентября 2026 года.

Источники

ССБ — Отсутствия по болезни, данные за II квартал 2026 – официальная статистика.

NAV – Увеличение больничных в первом полугодии, 3 сентября 2026 – официальные данные о больничных, диагнозах и длительности отсутствий.

Где это оформить

  • NAVПошаговые инструкции, новости и практическая информация об NAV в Норвегии.Информация о NAV →

Источники

  • SSBГосударственное учреждениеОфициальный источник

Этот материал был вам полезен?

Мы ещё собираем оценки этого материала.

Автор

Steve Joobs
Steve Joobs

Основатель и главный редактор TwojaNorwegia.no и Radio Wataha | Общественный деятель и создатель польских медиа

Профиль и другие материалы →

Вопросы читателей

Есть вопрос по теме? Задайте его здесь — ответит редакция или другие читатели.

Вопросов к этой статье пока нет.

Материалы публикуют пользователи. Сообщите, если видите нарушение. Вместе

Ищете что-то конкретное?

Найдите инструкцию, информацию или компанию на TwojaNorwegia.

  • ← Предыдущая публикацияГаустатоппен в Рьюкане — как подняться на вершину и что посмотреть в окрестностях
  • Следующая публикация →ЕУ-контроль в Хокксунде — запись в течение 3 дней! Польская мастерская с разрешениями приглашает

Рекомендуем

  • Ребёнок живёт в Польше, а вы работаете в Норвегии. На какие пособия вы можете претендовать?29 января 2022 г.
  • Дагпенгеры в Норвегии — кто имеет право, сколько вы получите и как подать заявление?28 февраля 2020 г.
  • Поиск работы в Норвегии: как начать, если вас здесь ещё никто не знает29 сентября 2026 г.
  • Вы потеряли работу в Норвегии: что делать в первый день3 октября 2026 г.

Больше из: Норвегия и общество

  • Норвегия за 7 дней: процентные ставки, NAV, искусственный интеллект и счета. ТОП-5 недели9 ноября 2026 г.
  • Норвегия за 7 дней: изменения для работников, жилья и туризма. 10 событий недели3 ноября 2026 г.
  • Законные экзамены, приостановленное повышение. Что дальше с польскими специалистами?27 октября 2026 г.
  • Кристиан Купер из NORSKOWO присоединяется к Wataha. Норвегия из личного опыта13 октября 2026 г.

Материалы партнёров

  • Почему стоит застраховать детей? Моника Роза о защите, которую мы часто не планируемРеклама · 3 ноября 2026 г.
  • Кусочек Польши в Лиллестрёме. В BAZA ждут вкусы, по которым мы скучаем. Копировать заголовокРеклама · 9 октября 2026 г.
  • Польские кинодни 2026 — путешествия по польской культуре — с Японией, Индией и Марокко на горизонтеРеклама · 2 октября 2026 г.

Добавьте Twoja Norwegia в предпочитаемые источники

Наши материалы будут чаще появляться в Google.

Добавьте Twoja Norwegia в предпочитаемые источники

Рекомендуем

  • Семья, дети и образованиеРебёнок живёт в Польше, а вы работаете в Норвегии. На какие пособия вы можете претендовать?29 января 2022 г.
  • Старт в НорвегииДагпенгеры в Норвегии — кто имеет право, сколько вы получите и как подать заявление?28 февраля 2020 г.
  • Старт в НорвегииПоиск работы в Норвегии: как начать, если вас здесь ещё никто не знает29 сентября 2026 г.
  • Старт в НорвегииВы потеряли работу в Норвегии: что делать в первый день3 октября 2026 г.