Przejdź do treści
← Wszystkie oferty

Stanowisko sędziego w Sądzie Rejonowym Hedmarken i Østerdal

Domstoladministrasjonen - Dommerstillinger

Źródło oferty: NAV / Arbeidsplassen

Polska wersja została przygotowana na podstawie oryginalnego ogłoszenia. W przypadku rozbieżności obowiązuje treść oryginału.

Miejsce pracy:
  • Østregate 41, 2317 Hamar, Innlandet
Termin: 19 października 2026
Opublikowano: 28 września 2026
Widoczna do: 19 października 2026
Liczba stanowisk: 1
Rodzaj zatrudnienia: Stała
Wymiar etatu: Pełny etat
Zawód / kategoria: Biuro i finanse

Kontakt w sprawie pytań

Om stillingen

Sądy Norwegii są trzecią władzą i najważniejszym rozjemcą konfliktów w społeczeństwie.

Jako sędzia będziesz pracować z szerokim zakresem zagadnień prawnych, przyczyniać się do rozwiązywania konfliktów między ludźmi i podejmować decyzje, które mają duże znaczenie zarówno dla osób, jak i dla społeczeństwa. To wymagająca i ekscytująca praca zawodowa, w której każdy ma za zadanie dbać o ważne wartości społeczne, takie jak niezależność, praworządność i zaufanie.

Do obsadzenia jest jedno stanowisko sędziego w Sądzie Rejonowym Hedmarken i Østerdal, miejsce sądu Hamar. Należy się liczyć z pełnieniem służby we wszystkich miejscach sądowych w okręgu sądowym. Rozpoczęcie pracy po uzgodnieniu.


Zakres obowiązków

Twoje najważniejsze zadania to

  • planowanie i prowadzenie spraw w sposób efektywny
  • prowadzenie rozpraw i mediacji sądowych
  • zapewnienie wysokiej jakości wydawanych orzeczeń
  • przyczynianie się do dobrego środowiska zawodowego poprzez dzielenie się wiedzą i doświadczeniem

Kim jesteś?

Aby zostać sędzią sądu rejonowego musisz posiadać następujące kompetencje:

  • dyplom ukończenia studiów prawniczych/cand.jur. lub magister prawa
  • istotne doświadczenie zawodowe
  • szerokie doświadczenie zawodowe i życiowe, które wykorzystasz w wielu różnych sprawach, które będziesz rozpatrywać, oraz w kontaktach z ludźmi
  • dobra umiejętność wyrażania się pisemnie i ustnie, językiem zrozumiałym dla wszystkich
  • zdolność dostrzegania możliwości, jakie dają narzędzia cyfrowe w usprawnianiu procesów pracy.

Musisz być obywatelem Norwegii. Wymagane jest zaświadczenie o niekaralności (politiattest) dersom du blir innstilt.

Świadectwa i wykazy ocen należy załączyć do aplikacji. Prosimy o pobranie dokumentacji z Vitnemålsportalen i załadowanie jej wraz z aplikacją.


Cechy osobiste

Ważne jest, abyś rozpoznał(a) u siebie kilka z następujących cech:

  • Posiadasz wysokie kompetencje zawodowe i dobre zdolności analityczne.
  • Musisz mieć wysoką integralność osobistą i umieć występować niezależnie od stron - jest to konieczne do budowania niezbędnego zaufania.
  • Musisz potrafić dobrze komunikować się ze wszystkimi stronami, w tym z osobami w sytuacjach wrażliwych - doświadczenie życiowe jest zatem bardzo przydatne.
  • Musisz umieć pracować samodzielnie i podejmować trudne decyzje.

Osobiste predyspozycje będą brane pod uwagę.


Vi tilbyr

  • duże możliwości ciągłego rozwoju w ekscytującym środowisku zawodowym
  • program szkoleniowy dla sędziów
  • możliwość miesięcznego urlopu szkoleniowego co cztery lata
  • spotkania zawodowe i współpraca z innymi sądami
  • dobre warunki emerytalne, ubezpieczeniowe i kredytowe w Statens pensjonskasse
  • silne środowisko zawodowe, które stawia na kompetencje i jakość we wszystkich procesach

W przypadku zatrudnienia oferowane jest wynagrodzenie roczne, które obecnie wynosi kr. 1 483 700.


Mangfold i Norges domstoler

Ważne jest, aby pracownicy norweskich sądów reprezentowali dobre zróżnicowanie o różnym pochodzeniu i doświadczeniu. Obecnie mamy bogate i wielokulturowe społeczeństwo. Sądy Norwegii chcą zatem rekrutować kolejnych sędziów, którzy mają wielokulturowe pochodzenie i doświadczenie. To dostarczy sądom ważnej wiedzy przy wykonywaniu zadania społecznego.

Różnorodność to siła i będziemy dostosowywać warunki dla pracowników o różnych potrzebach. Przeczytaj więcej o możliwości pozytywnego wyróżnienia na https://arbeidsgiver.dfo.no/positivsaerbehandling.


Generelle bestemmelser

Osoba, która zostanie powołana, musi bez odszkodowania pogodzić się ze zmianami, które mogą zostać dokonane w okręgu sądowym i organizacji sądów, np. połączeniem z innymi sądami. Reorganizacja może prowadzić do utraty odpowiedzialności kierowniczej, zadań administracyjnych, zmiany tytułu i/lub nowego miejsca pracy.

Dane osobowe zawarte w aplikacji i CV na to stanowisko są przetwarzane zgodnie z ustawą o przetwarzaniu danych osobowych. Możesz przeczytać więcej o ochronie danych osobowych na domstol.no. Tutaj znajdziesz także ogólne informacje o sądach.

Przygotowujemy publiczną listę kandydatów i odnosimy się do offentlighetslova § 25, drugi ustęp, w sprawie możliwości wyłączenia z niej. Po upływie terminu składania aplikacji publiczna lista kandydatów będzie dostępna na Listy kandydatów - Rada nominacyjna ds. sędziów | Sądy Norwegii.

Ogólne informacje dla kandydatów znajdują się na http://www.domstol.no/innstillingsradet.

Aplikację z CV, świadectwami i referencjami należy przesłać elektronicznie za pośrednictwem linku na tej stronie „Aplikuj na to stanowisko”. Prosimy podać w aplikacji, gdzie po raz pierwszy zobaczyłeś(-aś) ogłoszenie o stanowisku.


Jak aplikować

Termin: 19 października 2026

AplikujOtwórz ogłoszenie źródłowe

Przydatne przed aplikacją

Dopiero zaczynasz pracę w Norwegii?

Zaczynam pracę

Norweski do pracy

Ćwicz słownictwo potrzebne w pracy — kilka minut dziennie. Nie jest to wymóg aplikowania.

Ćwicz norweski do pracy