Pielęgniarka/Pielęgniarz 100% zastępstwo (umowa na czas określony)

Hægelandsheimen omsorgssenter położony jest malowniczo w Hægeland i składa się z oddziału długoterminowego, opieki wytchnieniowej, mieszkań wspomaganych oraz usług domowych w Hægeland i Øvrebø. U nas usługi domowe i oddział długoterminowy ściśle ze sobą współpracują, co przyczynia się do bezpiecznego środowiska pracy, wysokiej jakości fachowej i dobrych usług dla naszych użytkowników i mieszkańców.

Hægelandsheimen omsorgssenter jest domem i miejscem pracy, w którym bezpieczeństwo, dobre samopoczucie i troska są w centrum uwagi. Kładziemy nacisk na szacunek, humor i otwartą komunikację, a rodziny uważamy za ważne zasoby. Poprzez ścisłą współpracę z ochotnikami, stowarzyszeniami, szkołą i przedszkolem tworzymy aktywne i sensowne dni dla naszych mieszkańców. U nas staniesz się częścią włączającego środowiska pracy z naciskiem na jakość, współpracę i rozwój zawodowy.

Czy chcesz dołączyć i zmieniać na lepsze codzienność naszych mieszkańców i użytkowników?

Obecnie mamy wolne 100 % zastępstwo (umowa na czas określony) na stanowisku pielęgniarki/pielęgniarza na okres jednego roku.

Stanowisko jest przypisane do oddziału długoterminowego w systemie turnus (praca zmianowa w blokach), który obejmuje dyżury dzienne, wieczorne i weekendowe. Praca co trzeci weekend.

Oferujemy:

• Pracę o dużym znaczeniu, w której przyczyniasz się do zapewnienia bezpieczeństwa, opieki i jakości życia naszym mieszkańcom.
• Pozytywne środowisko pracy z kompetentnymi, zaangażowanymi i wspierającymi współpracownikami.
• Wyzwania zawodowe i dobre możliwości rozwoju oraz podnoszenia kompetencji.
• Wynagrodzenie zgodne z obowiązującą umową zbiorową, oraz coroczny dodatek dla pielęgniarek w wysokości kr 23 000 przy 100 % etatu.
• Dobre systemy emerytalne i ubezpieczeniowe poprzez KLP.
• Możliwość członkostwa w aktywnym zakładowym klubie sportowym.

Przed rozpoczęciem pracy należy dostarczyć zaświadczenie o niekaralności (politiattest) (nie starsze niż 3 miesiące) zgodnie z Helse- og omsorgstjenesteloven §5-4. Status w kierunku gruźlicy musi być udokumentowany przed rozpoczęciem pracy.

Obowiązki

• Zapewnianie opieki, pielęgnacji i nadzoru pielęgniarskiego mieszkańcom oddziału długoterminowego.
• Przyczynianie się do tworzenia bezpiecznych, sensownych i dobrych codzienności dla naszych mieszkańców.
• Ścisła współpraca z kolegami w celu zapewnienia całościowych usług.
• Wskazywanie drogi i wspieranie mieszkańców oraz ich rodzin z profesjonalnym poczuciem bezpieczeństwa i troski.
• Udział w pracach rozwojowych i usprawniających, które wzmacniają jakość usług.
• Zabezpieczenie bezpiecznego i prawidłowego obrotu lekami zgodnie z obowiązującymi procedurami i wytycznymi.

Kwalifikacje

Wymagane:

• Norweska autoryzacja zawodowa jako pielęgniarka/pielęgniarz.
• Kandydaci będący w trakcie studiów licencjackich na kierunku pielęgniarstwo, w 2. i 3. roku, mogą także zostać rozważeni.
  
• Dobre umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej w języku norweskim.
• prawo jazdy kat. B.
  

Pożądane:

• Doświadczenie w pracy z osobami starszymi i/lub osobami z złożonymi problemami zdrowotnymi.
  

Prosimy wszystkich kandydatów o dołączenie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz świadectw z doświadczenia zawodowego. Ma to na celu udokumentowanie kwalifikacji przedstawionych w CV oraz do celów ustalania wynagrodzenia.

Cechy osobiste

• Zaangażowanie zawodowe i dbałość o świadczenie usług na wysokim poziomie.
• Dobre umiejętności współpracy i pewność w komunikacji.
• Umiejętność pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej.
• Wspieranie rozwoju zawodowego, dzielenie się wiedzą i tworzenie dobrego środowiska nauki.
• Traktowanie innych z szacunkiem, troską i pozytywnym zaangażowaniem.
• Ukierunkowanie na rozwiązywanie problemów, elastyczność i zdolność adaptacji w zróżnicowanej codziennej pracy.
• Przyczynianie się do dobrego klimatu pracy
• Oceniana będzie przydatność osobista

Kontakt

Christina Langevold Sjøberg, Kierownik oddziału, +4747655504

Miejsce pracy

4720 Hægeland

Kluczowe informacje:

Pracodawca: Vennesla gmina

Nr referencyjny: 5183923302
wymiar etatu: 100%
zastępstwo (umowa na czas określony)
Data rozpoczęcia: 04.01.2027
Data zakończenia: 03.01.2028
termin składania aplikacji: 18.10.2026