Lider z sercem dla ludzi i z wizją rozwoju?

W gmina Klepp pracujemy codziennie, aby dzieci i młodzież doświadczały bezpieczeństwa, poczucia kompetencji i dobrych warunków wychowania. Teraz poszukujemy lidera, który razem z wykwalifikowanymi pracownikami i silnymi partnerami współpracy będzie współkształtował przyszłość opieki nad dziećmi.

Szukamy osoby, która wie, że dobre wyniki powstają dzięki ludziom. Budujesz relacje, tworzysz zaufanie i pomagasz ludziom rozwijać się. Jednocześnie jesteś fachowo pewny, w sposób uporządkowany i dbasz o jakość pracy.

To stanowisko dla osoby, która chce rozwijać, podejmować wyzwania i tworzyć.

Dlaczego gmina Klepp?

• Ponieważ będziesz miał możliwość kierowania usługą, która ma duże znaczenie dla wielu osób.
• Ponieważ będziesz pracować z kompetentnymi i zaangażowanymi kolegami.
• Tutaj możesz uczestniczyć w czymś większym niż Ty sam - przyczyniać się poprzez współpracę z innymi do tego, aby gmina Klepp była miejscem dobrego dorastania.

Dołącz i twórz dobre warunki wychowania w gmina Klepp!

Wierzymy w siłę dobrych relacji - jeśli myślisz podobnie, mamy nadzieję, że się z nami skontaktujesz.

Aplikuj dziś i dołącz do zespołu!

Obowiązki

Służba opieki nad dziećmi w gmina Klepp jest istotną częścią łącznej pracy gminy na rzecz dzieci, młodzieży i rodzin. Współpracujemy ściśle ze stacją zdrowia dla dzieci, przedszkolami, szkołami, PPT oraz wieloma innymi usługami, aby znaleźć dobre rozwiązania wokół dziecka.

Jako lider będziesz odpowiedzialny za:

• wyznaczanie kierunku i współdziałanie w ramach usługi
  
• dalszy rozwój kultury opartej na zaufaniu, uczeniu się i jakości merytorycznej
  
• tworzenie warunków, w których pracownicy osiągają sukcesy i rozwijają się
  
• zapewnienie dobrej działalności operacyjnej, jakości i rozwoju
  
• wzmocnienie współpracy z rodzinami, partnerami współpracy i gminą jako całością

Kwalifikacje

• Wykształcenie związane z opieką nad dziećmi na poziomie magisterskim, alternatywnie inne odpowiednie wykształcenie na równoważnym poziomie (por. § 15.6 ustawy o opiece nad dziećmi)
• Odpowiednie wykształcenie licencjackie z doświadczeniem w opiece nad dziećmi i/lub odpowiednie dalsze kształcenie (por. § 15.6 ustawy o opiece nad dziećmi)
• Wykształcenie kierownicze lub gotowość do jego podjęcia
• Doświadczenie kierownicze z udokumentowaną zdolnością do kierowania ludźmi i rozwijania środowiska zawodowego
• Dobre zrozumienie przepisów prawa, standardów merytorycznych i administracji publicznej
• Dobra umiejętność wypowiedzi ustnej i pisemnej w języku norweskim

Cechy osobiste

Przede wszystkim jesteś pewnym siebie, relacyjnym liderem. Dostrzegasz ludzi wokół siebie i wiesz, jak budować silne zespoły. Jednocześnie dobrze czujesz się z odpowiedzialnością, podejmujesz dobre decyzje i stoisz mocno, gdy jest to wymagane.

Ty:
- budujesz zaufanie poprzez działania i komunikację
- motywujesz i rozwijasz pracowników
- tworzysz zaangażowanie i wspólny kierunek
- pracujesz systematycznie i zorientowany na cel
- masz integrytet zawodowy i wysokie ambicje w imieniu dzieci
- dostrzegasz powiązania i dobrze współpracujesz między zawodami i usługami

Oferujemy

• Znaczące stanowisko kierownicze o dużej wartości społecznej
  
• Wykwalifikowani i zaangażowani pracownicy
  
• Mocne, międzydziedzinowe środowisko skoncentrowane na wczesnej interwencji i skoordynowanych usługach
  
• Konkurencyjne warunki płacowe i zatrudnienia
  
• Dobre systemy rozwoju kompetencji
  
• Systematyczne wsparcie i nadzór kierowniczy
• Dobry międzydziedzinowy zespół kierowniczy pod kierownictwem szefa ds. wychowania, który wspiera Cię w rozwoju usługi
  

Kontakt

Gry Susanne Hetlelid, Kierownik ds. wychowania, +47 41637049

Miejsce pracy

Olav Hålandsveg 2
4351 KLEPPE

Informacje kluczowe:

Pracodawca: gmina Klepp

Nr referencyjny: 5186075604
wymiar etatu: 100%
Stałe
termin składania aplikacji: 14.10.2026