Czy chcesz pracować z obsługą mediów dla Utdanningsdirektoratet?

Szukamy en doradcy prasowego z doświadczeniem w pracy z prasą i dobrą znajomością sposobu pracy mediów. U nas otrzymasz centralną rolę w pracy nad komunikowaniem ważnego zadania społecznego oraz przyczynisz się do budowania zaufania poprzez otwartą, jasną i profesjonalną komunikację.
Jako doradca prasowy będziesz obsługiwać bieżące zapytania medialne, planować pracę z mediami i uczestniczyć w strategicznej pracy komunikacyjnej. Szukamy osoby, która jest pewna siebie i profesjonalna w obsłudze zapytań, potrafi tworzyć jasne komunikaty i udzielać dobrych, merytorycznych porad kierownictwu i pracownikom mającym udzielać wypowiedzi mediom. Potrafisz uczynić skomplikowane sprawy zrozumiałymi i przedstawiać naszą pracę w sposób budzący zaufanie. Rola ta wiąże się z bliską współpracą z kolegami, środowiskami merytorycznymi i kierownictwem w całej organizacji.
Stanowisko jest umiejscowione w Oddziale ds. prasy i kontaktu społecznego. Oddział działa strategicznie w zakresie prasy, kontaktu ze społeczeństwem i komunikacji wewnętrznej oraz przyczynia się do tego, by Utdanningsdirektoratet docierało z wiedzą, budowało zaufanie i aktywnie uczestniczyło w debacie publicznej.
U nas otrzymasz towarzyskie i inkluzywne środowisko pracy, znaczące zadania oraz możliwość pracy blisko aktualnych kwestii społecznych. Zostaniesz również częścią dużego i kompetentnego środowiska merytorycznego z utalentowanymi współpracownikami, którzy współpracują, aby osiągać dobre wyniki.
 
Zakres obowiązków

• bycie kontaktowym punktem prasowym i obsługa zapytań medialnych
• opracowywanie tematów do omówienia w mediach oraz proaktywna praca nad pozyskiwaniem medialnego zainteresowania
• doradztwo dla kierownictwa i działów merytorycznych w sprawach medialnych
• opracowywanie notatek z przekazem, komunikatów prasowych i artykułów na stronę internetową
• wkład w strategiczny rozwój obsługi mediów i analizę efektów
• sumowanie i analizowanie obrazu medialnego
• pełnienie dyżuru prasowego i przygotowywanie codziennego przeglądu wiadomości dla kierownictwa i pracowników
• uczestnictwo w pozostałych zadaniach oddziału i dywizji

 
Jakich kompetencji oczekujemy?
Aby spełniać wymagania stanowiska musisz mieć:

• odpowiednie wykształcenie na poziomie co najmniej licencjackim, w zakresie komunikacji, dziennikarstwa lub równoważne
• co najmniej 3 lata odpowiedniego doświadczenia w pracy z prasą i operacyjnym doradztwie komunikacyjnym w ciągu ostatnich pięciu lat
• bardzo dobrą umiejętność komunikacji pisemnej i ustnej w języku norweskim

 
Dodatkowym atutem będzie

• doświadczenie w strategicznym doradztwie prasowym dla kierownictwa
• doświadczenie w komunikacji kryzysowej
• znajomość sektora edukacji
• doświadczenie z administracji publicznej

 
Szukamy osoby, która:

• buduje dobre relacje i dobrze współpracuje z innymi ponad podziałami ról i dziedzin
• jest inicjatywna i dostrzega możliwości upublicznienia pracy dyrekcji
• podejmuje dobre merytoryczne decyzje komunikacyjne i obsługuje sprawy w sposób pewny i profesjonalny
• pracuje w sposób uporządkowany i efektywnie, oraz dostarcza wysokiej jakości wyniki nawet gdy terminy są krótkie

 
Dla nas ważne jest, jak osobowość pasuje do pracy. Zostanie to uwzględnione w całościowej ocenie.
Co oferujemy

• stanowisko jest wynagradzane jako doradca (kod stanowiska 1434), z rocznym wynagrodzeniem od kr 625 000 do 735 000 rocznie. Wynagrodzenie jest oceniane w oparciu o doświadczenie i kwalifikacje. Dla szczególnie wykwalifikowanych kandydatów można rozważyć wyższe wynagrodzenie.
• środowisko pracy cechujące się współpracą, rozwojem i dumą zawodową
• członkostwo w Statens pensjonskasse (SPK), z jednym z najlepszych w kraju systemów emerytalnych i ubezpieczeniowych, oraz korzystnymi kredytami mieszkaniowymi
• trening w czasie pracy
• możliwość częściowej pracy z domu do uzgodnienia
• nowoczesne lokale w centrum Oslo, z bezpłatnym wewnętrznym parkingiem dla rowerów, kawiarnią i bardzo dobrą stołówką
• pewny i stabilny pracodawca z elastycznym czasem pracy i czasem pracy latem od maja do września
  
  

Różnorodność i włączenie
Utdanningsdirektoratet ma być naznaczone różnorodnością i zachęcamy wszystkich kwalifikujących się do aplikowania bez względu na wiek, niepełnosprawność, płeć, orientację seksualną, religię czy pochodzenie etniczne. Zachęcamy do zaznaczenia w aplikacji, jeżeli masz niepełnosprawność, przerwy w CV lub pochodzenie imigranckie. Zapraszamy co najmniej jednego kwalifikowanego kandydata z każdej grupy na rozmowę kwalifikacyjną. Możesz przeczytać więcej o kryteriach, by zostać rozpoznanym jako kandydat w tych grupach na Portalu Pracodawcy: https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling. Kładziemy nacisk na dostosowanie warunków pracy, jeśli potrzebujesz takich udogodnień.
Jak aplikować
Aplikuj cyfrowo i załaduj świadectwa oraz ewentualne zaświadczenia. Jeśli masz wykształcenie zdobyte za granicą, dołącz uznanie od NOKUT lub Dyrekcji ds. szkolnictwa wyższego i kompetencji (HK-dir). Jeżeli chcesz zastrzec się przed umieszczeniem na publicznej liście kandydatów, musi to być podane i uzasadnione podczas aplikacji. Informacje mogą zostać ujawnione nawet jeśli poprosiłeś o nieumieszczenie na liście kandydatów. Zostaniesz powiadomiony, jeśli prośba o zastrzeżenie nie zostanie uwzględniona.
Kontakt
W celu uzyskania dodatkowych informacji skontaktuj się z dyrektorem oddziału Lin Margrethe Bull-Valen pod numerem telefonu 46616097.
 
Utdanningsdirektoratet przyczynia się do tego, aby wszyscy uczniowie i praktykanci mieli dobre wyniki i dobre środowisko nauki, oraz aby przedszkola były dobrą przestrzenią do zabawy, opieki i nauki. U nas staniesz się częścią silnego i zaangażowanego środowiska fachowego, gdzie będziesz mógł przyczynić się do opracowywania rozwiązań dla sektora przedszkolnego i szkolnego. Pracujemy zorientowani na użytkownika, skoordynowani i cyfrowo oraz tworzymy warunki do rozwoju zawodowego i osobistego. Podlegamy Ministerstwu Edukacji i mamy biura w Oslo, Tromsø, Molde i na Hamar. Czytaj więcej na udir.no.